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关于青锐

青锐创投由两位创始合伙人成立于2015年,是一家年轻的股权投资基金

青锐成立的使命只有两件:

第一,寻找当代最具企业家精神的创业者并帮助他们成功;

第二,为我们基金的投资人带来高于市场水平的财务回报。

我们和创业者的利益高度一致。因为,我们曾经都是创业者。青锐管理团队具备业内顶级的创业背景,对优秀青年创业者身上的企业家气质嗅觉敏锐。我们和自己投资的创业者并肩作战,长期扶持,从不考虑短期获利。

我们和投资人的利益高度一致。因为,我们自己本身就是投资人。青锐管理团队承诺在青锐管理的每一期基金中,都投入不低于20%的自有资金,为获取高回报我们甚至会刻意控制基金规模。

青锐的定位从来都不是一家天使投资机构。在当前投资的近50个项目中,广泛分布在天使轮到B轮的区间里。我们感兴趣的是找到最优秀的企业家,而不在乎其所处轮次。

投资策略

Strategies of investment

青锐创投专注于寻找拥有优秀团队和创新模式的新经济企业。我们的投资重点在于天使轮、Pre A轮和A轮,但同时也参与A轮以后项目的投资。
青锐创投只投资互联网、高科技、消费服务领域内有着创新模式和强大执行力的企业,单个项目的投资额度一般在200万-2000万人民币或等额美元。对于部分硬科技领域的杰出企业,我们可以通过科技专项基金进行单个项目额度不超过5000万人民币的投资。
投资理念

Philosophy

青锐创投立志于做早期风险投资机构中的精品,而不是追求规模。我们每年只会选择数量不多的公司进行投资,这些投资必须是高质量和高水准的。我们只对基于深度独立思考和审慎判断后认为将来有潜力成为行业领头羊的杰出个人和公司做出投资。
青锐创投喜欢的创业家,是极具独立思考能力的精英人士,对问题本质的认识能够比同行更加深入和透彻。这类优秀的创业家是这个社会的宝贵财富,也是我们未来一切回报的缔造者。所以赢得创业者对我们的信任,并建立终生的友谊,是我们一贯的目标,为此我们将在创业者的整个职业生涯中持续不断地给予支持。
增值服务

Value-added services

青锐创投致力于同公司创始人和管理团队建立密切的关系。我们在行动中深具合作性,不会干扰管理层对公司的经营。我们深切明白,创业者承担着巨大压力,而我们的工作就是协助他们成功。凭借经验,青锐创投的团队会帮助创业者专注于那些涉及成败关键的重要问题,使得他们不会因为细枝末节而分散了注意力。
我们真诚地关心着我们所投资的公司,并竭尽全力帮助他们完成自己的目标。青锐创投拥有完善的投后团队,不仅在法律、财务、公共关系等方面帮助创业者,甚至可以帮助完成人员招聘、后续融资,乃至产品设计和内容维权等方面的工作。青锐的合伙人则凭借自身经验和资源来帮助创业处理团核心矛盾、完善战略规划、介绍行业内的关键资源。

投资策略

Strategies of investment

青锐创投专注于寻找拥有优秀团队和创新模式的新经济企业。我们的投资重点在于天使轮、Pre A轮和A轮,但同时也参与A轮以后项目的投资。
青锐创投只投资互联网、高科技、消费服务领域内有着创新模式和强大执行力的企业,单个项目的投资额度一般在200万-2000万人民币或等额美元。对于部分硬科技领域的杰出企业,我们可以通过科技专项基金进行单个项目额度不超过5000万人民币的投资。

投资理念

Philosophy

青锐创投立志于做早期风险投资机构中的精品,而不是追求规模。我们每年只会选择数量不多的公司进行投资,这些投资必须是高质量和高水准的。我们只对基于深度独立思考和审慎判断后认为将来有潜力成为行业领头羊的杰出个人和公司做出投资。
青锐创投喜欢的创业家,是极具独立思考能力的精英人士,对问题本质的认识能够比同行更加深入和透彻。这类优秀的创业家是这个社会的宝贵财富,也是我们未来一切回报的缔造者。所以赢得创业者对我们的信任,并建立终生的友谊,是我们一贯的目标,为此我们将在创业者的整个职业生涯中持续不断地给予支持。

增值服务

Value-added services

青锐创投致力于同公司创始人和管理团队建立密切的关系。我们在行动中深具合作性,不会干扰管理层对公司的经营。我们深切明白,创业者承担着巨大压力,而我们的工作就是协助他们成功。凭借经验,青锐创投的团队会帮助创业者专注于那些涉及成败关键的重要问题,使得他们不会因为细枝末节而分散了注意力。
我们真诚地关心着我们所投资的公司,并竭尽全力帮助他们完成自己的目标。青锐创投拥有完善的投后团队,不仅在法律、财务、公共关系等方面帮助创业者,甚至可以帮助完成人员招聘、后续融资,乃至产品设计和内容维权等方面的工作。青锐的合伙人则凭借自身经验和资源来帮助创业处理团核心矛盾、完善战略规划、介绍行业内的关键资源。

吴斌

创始管理合伙人

小时候的他,一定不会想到,未来的自己会成为一个商人。因为身体原因,他从未完整经历幼儿园教育,而是从小在家独处,这样的经历让他对生命本身充满了疑问,并立志探寻世界和自我的本质。因为超越常人的想象力,幼儿时期的他曾被认为拥有优异的美术才华,然而最终却没有走上艺术道路。因为他意识到艺术本身是对世界的临摹式表达,而不够触及本质。为了追求本质,他把精力更多倾注在数学和物理上,并梦想当一个科学家。他担任了10年的数学课代表,并获得多块理科奥赛奖牌。但是,高考的挫败让这个既定方向发生了变化。即使后来在大学里发表了十多篇论文,独立完成过多个科研项目,他对科研的兴趣却在不断降低。他再次意识到,科研工作本身不能带给他想要的东西,要领悟世界和自我的本质,不仅在物,更在人,必须到更大的真实世界里去探寻。
这个更大的真实世界,就是商业世界。2005年开始,他不断在科技、咨询等行业的顶尖公司做实习,同时也成立自己的科技公司尝试创业,寻找着自己的方向。但后面的两年,牛市中的二级市场个人投资带来的回报,让他的眼光开始聚焦到股权投资行业,并最终认定为最适合自己的长期方向。2008年毕业后,他正式进入股权投资行业,并在随后几年证明了自己从事投资的潜力。在参与投资的10多个项目中,有3个IPO,1个超级独角兽,回报丰厚。此后,在2012年,他全职加入自己参与筹备的创业公司车速递租车担任副总,从事自己完全不熟悉的连锁服务业管理,并最终在2014年主导了并购退出。这个经历对他来说最重要的不是证明自己的创业潜力,而是在此期间得以和他后来人生中最好的朋友并肩作战,结下了深厚的友谊,为青锐创投的成立打下了基础。
经过这些实践,他在商业世界里找到了更多的快乐和感悟,也找到了属于自己的探索之路。2015年,吴斌先生和合伙人一起成立青锐创投,组织全新的年轻团队开始从事早期投资,并承担公司的日常管理工作。他非常享受每天和当代最优秀的年轻人一起交流思想,站在时代的前沿判断世界的走向。
在工作之余,他喜欢阅读和分享,宇宙物理和东方哲学是他的两大爱好。他认为,外观的宇宙规律探索和内观的自我意识探索,最终会有融合点,这是真理的两个面。
(详细简历:
1981年出生于浙江湖州,南京理工大学学士,上海交通大学博士,清华大学未来科技EMBA首期班成员。
2008-2012年间先后任职于中金资本、道富资本,参与投资十余个项目;
2012年加入上海车速递租车,担任副总经理兼CFO,将车速递租车做成国内领先的连锁租车企业;
2014年主导完成了车速递租车的并购案,整体获益退出;
2014-2015年间曾任职中国电信天翼创投,任职投资总监,主管投资部。
2015年创办青锐创投,担任创始管理合伙人,从零开始带领团队工作。
个人荣誉:
2018年12月入选猎云网2018年度最具慧眼投资人30强;2018年12月入选金投榜2018年度新锐投资人20强;2019年9月入选36Kr 2019最受创业者欢迎100强。)

曹晖

创始管理合伙人

20世纪末的北京,曹晖先生和几个小伙伴决定从原先的保险代理业务中撤出,进入房地产服务业从零开始再度创业。当他在车水马龙的三环路旁苦思冥想最后欣喜的确定公司名称的时候,希望这个公司能帮助到千千万万中国人找到自己的家。
这个公司就是链家。
当时的房地产服务行业处于蛮荒时代,各种灰色操作方式盛行,管理完全非标准化,个人销售主导市场。尤其是二手房领域,虚假房源揽客,两头吃差价等行为几乎是业内常规。链家在管理上坚持“ 标准化、系统化、信息化”的方向,在业务上实施“真房源、无差价”的做法。作为代价,链家的二手房业务多年一直持续亏损,而在当时没有风险投资的时代背景下坚持多年,当链家诚信高效的口碑建立,链家二手房业务真正开始盈利的时候,自然的成为了北京市场的龙头。不随波逐流,不为短期利益所动,坚持长期正确的路而不吝惜投入,是他一直以来的商业原则。
2009年,卸任链家董事长后的曹晖先生创立了一家新的企业,车速递租车。基于对中国交通出行领域大变革的判断,决定进入交通出行行业,并选择了在美国非常成熟的短租自驾模式。这是他在生活服务业的又一次创业尝试。曹晖先生的管理实践让这家公司具备当时业内最优的管理效率。并使其成为国内排名前三覆盖20余个城市的全国连锁自驾短租公司。随着移动互联网的兴起和高铁的火热建设,以滴滴为主的城市出行解决方案和高铁为主的城际出行解决方案成为主流,自驾短租成为补充出行方案。2014年,车速递租车最终被战略并购,创始股东获益退出。在车速递租车的创业过程中。他和当时的副总吴斌完成了人生价值观的认同,并为后来青锐创投的建立打下了基础。
2015年起,曹晖先生成为青锐创投的创始管理合伙人,这是他认为的人生最后一次创业。青锐的投资和管理理念受他过往经验的影响颇深,比如在投资的赛道和人选择上重趋势,重本质,不重资源,不贪小利。在团队成员上坚决启用年轻人,不雇佣同行。比如在机制上坚持系统主导,而不是个人主导。此外,青锐公司LOGO的主体色系也延续了他之前的公司一直采用的绿色。
曹晖先生拥有一个幸福的家庭,和家人在一起的时光是他最为珍惜的。他热爱运动,尤其喜欢足球,年轻时每个周末都会和小伙伴一起踢足球。如今,他每周会和孩子一起上足球课,和自己的孩子一起踢球是非常美妙的体验。
曹晖先生毕业于北京化工大学,清华大学EMBA

创始人

吴斌

创始管理合伙人

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吴斌

创始管理合伙人

小时候的他,一定不会想到,未来的自己会成为一个商人。因为身体原因,他从未完整经历幼儿园教育,而是从小在家独处,这样的经历让他对生命本身充满了疑问,并立志探寻世界和自我的本质。因为超越常人的想象力,幼儿时期的他曾被认为拥有优异的美术才华,然而最终却没有走上艺术道路。因为他意识到艺术本身是对世界的临摹式表达,而不够触及本质。为了追求本质,他把精力更多倾注在数学和物理上,并梦想当一个科学家。他担任了10年的数学课代表,并获得多块理科奥赛奖牌。但是,高考的挫败让这个既定方向发生了变化。即使后来在大学里发表了十多篇论文,独立完成过多个科研项目,他对科研的兴趣却在不断降低。他再次意识到,科研工作本身不能带给他想要的东西,要领悟世界和自我的本质,不仅在物,更在人,必须到更大的真实世界里去探寻。
这个更大的真实世界,就是商业世界。2005年开始,他不断在科技、咨询等行业的顶尖公司做实习,同时也成立自己的科技公司尝试创业,寻找着自己的方向。但后面的两年,牛市中的二级市场个人投资带来的回报,让他的眼光开始聚焦到股权投资行业,并最终认定为最适合自己的长期方向。2008年毕业后,他正式进入股权投资行业,并在随后几年证明了自己从事投资的潜力。在参与投资的10多个项目中,有3个IPO,1个超级独角兽,回报丰厚。此后,在2012年,他全职加入自己参与筹备的创业公司车速递租车担任副总,从事自己完全不熟悉的连锁服务业管理,并最终在2014年主导了并购退出。这个经历对他来说最重要的不是证明自己的创业潜力,而是在此期间得以和他后来人生中最好的朋友并肩作战,结下了深厚的友谊,为青锐创投的成立打下了基础。
经过这些实践,他在商业世界里找到了更多的快乐和感悟,也找到了属于自己的探索之路。2015年,吴斌先生和合伙人一起成立青锐创投,组织全新的年轻团队开始从事早期投资,并承担公司的日常管理工作。他非常享受每天和当代最优秀的年轻人一起交流思想,站在时代的前沿判断世界的走向。
在工作之余,他喜欢阅读和分享,宇宙物理和东方哲学是他的两大爱好。他认为,外观的宇宙规律探索和内观的自我意识探索,最终会有融合点,这是真理的两个面。
(详细简历:
1981年出生于浙江湖州,南京理工大学学士,上海交通大学博士,清华大学未来科技EMBA首期班成员。
2008-2012年间先后任职于中金资本、道富资本,参与投资十余个项目;
2012年加入上海车速递租车,担任副总经理兼CFO,将车速递租车做成国内领先的连锁租车企业;
2014年主导完成了车速递租车的并购案,整体获益退出;
2014-2015年间曾任职中国电信天翼创投,任职投资总监,主管投资部。
2015年创办青锐创投,担任创始管理合伙人,从零开始带领团队工作。
个人荣誉:
2018年12月入选猎云网2018年度最具慧眼投资人30强;2018年12月入选金投榜2018年度新锐投资人20强;2019年9月入选36Kr 2019最受创业者欢迎100强。)

曹晖

创始管理合伙人

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曹晖

创始管理合伙人

20世纪末的北京,曹晖先生和几个小伙伴决定从原先的保险代理业务中撤出,进入房地产服务业从零开始再度创业。当他在车水马龙的三环路旁苦思冥想最后欣喜的确定公司名称的时候,希望这个公司能帮助到千千万万中国人找到自己的家。
这个公司就是链家。
当时的房地产服务行业处于蛮荒时代,各种灰色操作方式盛行,管理完全非标准化,个人销售主导市场。尤其是二手房领域,虚假房源揽客,两头吃差价等行为几乎是业内常规。链家在管理上坚持“ 标准化、系统化、信息化”的方向,在业务上实施“真房源、无差价”的做法。作为代价,链家的二手房业务多年一直持续亏损,而在当时没有风险投资的时代背景下坚持多年,当链家诚信高效的口碑建立,链家二手房业务真正开始盈利的时候,自然的成为了北京市场的龙头。不随波逐流,不为短期利益所动,坚持长期正确的路而不吝惜投入,是他一直以来的商业原则。
2009年,卸任链家董事长后的曹晖先生创立了一家新的企业,车速递租车。基于对中国交通出行领域大变革的判断,决定进入交通出行行业,并选择了在美国非常成熟的短租自驾模式。这是他在生活服务业的又一次创业尝试。曹晖先生的管理实践让这家公司具备当时业内最优的管理效率。并使其成为国内排名前三覆盖20余个城市的全国连锁自驾短租公司。随着移动互联网的兴起和高铁的火热建设,以滴滴为主的城市出行解决方案和高铁为主的城际出行解决方案成为主流,自驾短租成为补充出行方案。2014年,车速递租车最终被战略并购,创始股东获益退出。在车速递租车的创业过程中。他和当时的副总吴斌完成了人生价值观的认同,并为后来青锐创投的建立打下了基础。
2015年起,曹晖先生成为青锐创投的创始管理合伙人,这是他认为的人生最后一次创业。青锐的投资和管理理念受他过往经验的影响颇深,比如在投资的赛道和人选择上重趋势,重本质,不重资源,不贪小利。在团队成员上坚决启用年轻人,不雇佣同行。比如在机制上坚持系统主导,而不是个人主导。此外,青锐公司LOGO的主体色系也延续了他之前的公司一直采用的绿色。
曹晖先生拥有一个幸福的家庭,和家人在一起的时光是他最为珍惜的。他热爱运动,尤其喜欢足球,年轻时每个周末都会和小伙伴一起踢足球。如今,他每周会和孩子一起上足球课,和自己的孩子一起踢球是非常美妙的体验。
曹晖先生毕业于北京化工大学,清华大学EMBA

徐景心

高级投资经理-

西南大学金融学、文学双学士,伦敦大学玛丽女王学院金融学院硕士;曾就职于英诺天使

赵晋楠

高级投资经理

东北大学材料科学与工程学士,卡内基梅隆大学材料科学与工程硕士

黄明伟

高级投资经理

南昌大学工学学士,上海财经大学经济学硕士;曾就职于兴业证券

姚姗姗

高级投资经理

苏州大学临床医学学士,同济大学医学硕士

吴昊

高级投资经理

诺丁汉大学金融财务与管理学士;曾就职于毕马威华振

周洺聿

投资经理

浙江大学工学、管理学双学士,美国布朗大学工学硕士

messages.teamName08

高级投资经理

messages.teamText08

投前团队

徐景心

高级投资经理

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徐景心

高级投资经理

西南大学金融学、文学双学士,伦敦大学玛丽女王学院金融学院硕士;曾就职于英诺天使

赵晋楠

高级投资经理

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赵晋楠

高级投资经理

东北大学材料科学与工程学士,卡内基梅隆大学材料科学与工程硕士

姚姗姗

高级投资经理

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姚姗姗

高级投资经理

苏州大学临床医学学士,同济大学医学硕士

江倩

高级投资经理

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江倩

高级投资经理

复旦大学管理学学士;曾就职于青松基金

吴昊

高级投资经理

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吴昊

高级投资经理

诺丁汉大学金融财务与管理学士;曾就职于毕马威华振

周洺聿

投资经理

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周洺聿

投资经理

浙江大学工学、管理学双学士,美国布朗大学工学硕士

吴文琦

高级运营经理

苏州大学建筑学学士,台湾中华大学建筑学学士;曾就职于上海万科

王皖群

高级法务经理

北京大学法学学士,墨尔本大学法学硕士;曾就职于中公教育

贾丽

投资关系高级经理

安徽农业大学环境工程学士、华东师范大学环境工程硕士;曾就职于钜派投资

周哲明

高级媒体经理

扬州大学工商管理学士;曾就职于上海奥美

投后团队

吴文琦

高级运营经理

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吴文琦

高级运营经理

苏州大学建筑学学士,台湾中华大学建筑学学士;曾就职于上海万科

王皖群

高级法务经理

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王皖群

高级法务经理

北京大学法学学士,墨尔本大学法学硕士;曾就职于中公教育

贾丽

投资关系高级经理

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贾丽

投资关系高级经理

安徽农业大学环境工程学士、华东师范大学环境工程硕士;曾就职于钜派投资

周哲明

高级媒体经理

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周哲明

高级媒体经理

扬州大学工商管理学士;曾就职于上海奥美